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💡 別表8とは？ 訪問看護は原則、介護保険を優先して利用しますが、特定の状態にある場合は医療保険で算定する特例が認められています。 「別表8」は、✅ 特別訪問看護指示書がなくても✅ 必要に応じて週4回以上の訪問看護を算定できる重度の状態をまとめ...

💡 別表7とは？ 訪問看護は原則、介護保険を優先しますが、特定の疾患や状態に該当する場合は医療保険での算定が認められています。 その対象となる疾患が定められているのが「別表7」です。 ✅ 医療保険優先で算定可能✅ 介護保険の要介護認定を受けてい...

在宅療養を支えるサービスの一つに「訪問看護」があります。病気や障害があっても自宅で生活を続けるために必要不可欠な支援ですが、利用にあたって費用負担や手続きは複雑です。 特に「医療券（医療依頼書）」が必要かどうかは、利用者の公費助成制度や生...

介護施設や訪問看護、病院で働く“看護師”。その中でよく耳にするのが「看護師」と「准看護師」という2つの資格です。 でも、家族として医療や介護サービスを受けるときに、「この人はどっち？」と疑問に思ったことはないでしょうか。 また、訪問看護ステー...

最近、ニュースや行政からの発表で「訪問看護ステーションの不正請求」が増えているという話題を目にすることが多くなってきました。この背景には、医療保険制度と訪問看護の報酬体系の関係、そして人手不足や事業所の経営難など、複数の要因が複雑に絡ん...

はじめに 「常勤換算って何？」訪問看護や介護事業所に関わる中で、よく出てくる言葉ですが、実は制度上の大切な指標のひとつ。この記事では、常勤換算の意味や計算方法、現場での苦労について、実際の例をまじえて解説します。 常勤換算とは？ 厚生労働省...

訪問看護ステーションで働く作業療法士（OT）が、精神科訪問看護に関わるには一定の制度上の要件があります。「どんな経験が必要？」「研修で代用できる？」と気になる方のために、最新の制度要件と対応研修をわかりやすくまとめました。 作業療法士が精神...

在宅で訪問看護を利用する際に、「介護保険が使えるのか？医療保険になるのか？」という判断に重要なのが、**「別表7」「別表8」**という制度です。 この記事では、医療保険で訪問看護が使えるケースを判断するための基準として定められた、別表7・別表8の...

「訪問リハビリ」と「訪問看護でのリハビリ」、どちらも自宅でリハビリを受けられる制度ですが、制度・体制・目的がまったく異なります。 違いを理解せずに選ぶと「こんなはずじゃなかった…」となることも。この記事では、制度の仕組み・提供職種・費用・...